Cet article vous permettra d'en savoir plus sur la qualité de vos candidats en comparant différents processus de recrutement.
Dans le module « Statistiques », on retrouve le graphique « Processus de recrutement » sous l'onglet « Processus de recrutement ».
Ces graphiques montrent le ratio de conversation d'un processus de recrutement comparé à un autre processus de recrutement.
Vous retrouverez 3 ratios au total :
- Interviews vs candidatures indique le nombre de candidats ayant passé un entretien comparé à tous les candidats ayant postulé. Par exemple, 3 entretiens contre 20 candidatures.
- Intégré vs candidatures indique le nombre de candidats recrutés comparé à tous les candidats ayant postulé. Par exemple, 2 personnes recrutées sur 20 candidatures.
- Intégré vs Interviews indique le nombre de candidats recrutés comparé à tous les candidats ayant passé un entretien. Par exemple, 2 personnes recrutées sur 3 entretiens.
