1. Help-pagina
  2. Recruitment Marketing
  3. Boost je vacature via social media

Wat houdt een small boost in en hoe werkt het?

Je bent (snel) op zoek naar een nieuwe collega en krijgt niet meteen (goeie) sollicitaties binnen? Wij helpen je hier bij!

Je bent (snel) op zoek naar een nieuwe collega en krijgt niet meteen (goeie) sollicitaties binnen? Wij helpen je hier bij!

Met behulp van jullie foto's maken we een social media campagne op via Facebook. Meer details vind je hieronder.

Voordelen van deze campagne?

  • Het brengt je vacature tot leven;
  • We spreken de juiste doelgroep aan op verschillende manieren;
  • Gemiddeld solliciteren 11 kandidaten op deze campagnes:

Wat mag je verwachten? 

  1. We maken aan de hand van een 2 à 3-tal attractieve foto's een uitnodigende advertentie op waarbij we het profiel & aanbod van jouw vacature uitlichten in de headline 
  2. Dit targetten we naar de mensen in de regio waar je op zoek bent en met de juiste interesses. 
  3. We gebruiken min. 2 foto's om te testen welk beeld het beste werkt bij jullie doelgroep via een A/B-test. 

Bekijk hieronder een voorbeeld:

Op welke kanalen delen we je vacature? 

Via jullie Facebookpagina.

Hoe Aanvragen?

Op deze pagina aan de linkerkant je mailadres achter laat, dan nemen onmiddellijk contact met je op om de campagne te starten bij jullie.

Je kan dit ook via het delen scherm of stap 5 bij je vacature. Daar vindt je onder het Premium luik de knop voor het aanvragen van een small boost terug 😊

Ps: niet onmiddellijk goeie foto's bij de hand? Dan kunnen we gerust ook enkele foto's uit onze stockfoto's kiezen.